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體制內(nèi),做領(lǐng)導(dǎo)的好處少了很多,為何仍有必要費(fèi)盡心思往上爬?

職場高手 時間:2023-10-01 09:00:01 收藏 WORD下載

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眾所周知,現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)活得沒有過去那么滋潤了。 

從待遇上看,住宿、用餐、公車使用、辦公用房配備、收入等全面縮水,而且監(jiān)管越來越嚴(yán)格,排場大不如前。 

現(xiàn)在講究把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,各項法律法規(guī)、規(guī)章制度越來越完善,公權(quán)力所受到的制約越來越多,可操作空間越來越小,幫親友辦事也沒那么方便了。 

而且,現(xiàn)在公職人員的工作量,相較十幾年前呈幾何級增長態(tài)勢,各類督查、檢查、考核越來越多,責(zé)任越來越大,作為一名領(lǐng)導(dǎo),一邊要應(yīng)對繁重的工作,另一邊時刻提防擔(dān)責(zé)背鍋,每天過得如履薄冰、小心翼翼。 

所以,現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)并不好做,人們對于做領(lǐng)導(dǎo)也似乎沒有那么熱衷了,各種“躺平”“佛系”的聲音甚囂塵上。 

但是,筆者認(rèn)為,躺平只能是看不到前途的無奈之舉,如果仍有提拔晉升的機(jī)會,該爭還是得去爭。 

之所以去爭,并不僅僅是為了一時的利益,而是要擺出一種姿態(tài),我這個人不是吃素的,該出手的時候決不會手軟,有好事可千萬別把我忘了。 

單位上除了提拔晉升這些大事,其他利益之爭也很多,你越有爭的欲望,別人就越不敢惹,不會把你當(dāng)成透明人。 

所以,大到提拔晉升,小到評先評優(yōu),乃至外出學(xué)習(xí)、交流考察的機(jī)會,都別輕易讓出去,就算你不去,也要擺出高姿態(tài),借機(jī)賣個人情。 

雖然明面上領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)惠少了,但瘦死的駱駝比馬大,一些實(shí)質(zhì)性的好處,仍然還會有的。 

下面,讓我們來盤點(diǎn)一下做領(lǐng)導(dǎo)的意義所在吧! 

一、是對個人價值最大的肯定 

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