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2024黨員領(lǐng)導(dǎo)干部查擺問(wèn)題集錦(33條)

領(lǐng)導(dǎo)講話 時(shí)間:2023-09-07 13:29:52 收藏 WORD下載

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一是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域政治斗爭(zhēng)的敏銳性還不夠強(qiáng)。對(duì)于價(jià)值觀多元化和各種社會(huì)思潮的影響,思想上的警惕性、警覺(jué)性還不夠高,對(duì)一些社會(huì)上的錯(cuò)誤言論和不良思潮沒(méi)有做到旗幟鮮明地反對(duì)和針?shù)h相對(duì)地回?fù)簦邳h愛(ài)黨、在黨護(hù)黨方面做得還不夠好。在日常生活中或者網(wǎng)絡(luò)上,偶爾會(huì)碰到一些所謂的“普世價(jià)值觀”“歷史虛無(wú)主義”等方面的言論,甚至有的群眾對(duì)改革開(kāi)放有質(zhì)疑的聲音等。對(duì)于網(wǎng)絡(luò)上的歪理學(xué)說(shuō),反制的手段不夠多;對(duì)生活中的不良言論,沒(méi)有很好地做到在黨護(hù)黨、在黨為黨。

二是批評(píng)與自我批評(píng)的這個(gè)武器用的還不夠好。在組織民主生活會(huì)上,雖然做到了堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”,也按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,能夠?qū)ψ约哼M(jìn)行深刻的剖析和嚴(yán)肅的批評(píng)。但是在一些具體工作和事情上,對(duì)個(gè)別部門、少數(shù)干部的一些“不想為、不會(huì)為、不愿為”的不正之風(fēng)、不良傾向等“中梗阻”問(wèn)題,有時(shí)心有好人主義思想,還有考慮大局團(tuán)結(jié)和同事“面子”的問(wèn)題,沒(méi)有予以嚴(yán)厲的批評(píng),缺乏應(yīng)有的大無(wú)畏精神,與真正做到“咬耳扯袖、紅臉出汗”的要求,還有一定差距。

三是貫徹落實(shí)從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”不夠嚴(yán)格。我堅(jiān)持自我?guī)ь^、以上率下,并安排分管部門的負(fù)責(zé)同志和班子成員進(jìn)行了認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)主題教育要求,并要求將從嚴(yán)治黨、巡視整改、派駐監(jiān)督貫穿分管部門的工作始終。雖然做了不少工作,但是實(shí)事求是地講,對(duì)照上級(jí)要求還存在一些不足。主要表現(xiàn)在:對(duì)分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面親自安排部署的多,對(duì)分管部門出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)的問(wèn)題和人員親自過(guò)問(wèn)問(wèn)責(zé)的少。

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