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1.樹立“錙銖必較”的工作態(tài)度，涵養(yǎng)“冰凍三尺”的工作能力，提煉“刀快竹解”的工作方法。
2.把握好火候、拿捏好分寸，不在“繁雜”上耗精力，多在“精簡”上求實(shí)效。
3.保持勤學(xué)不怠、敏于求知的態(tài)度，堅(jiān)持在“讀萬卷書，行萬里路”中補(bǔ)充新知、感知新物、開闊眼界，才能防止落入“少知而迷、不知而盲、無知而亂”的困境。
4.惟創(chuàng)新者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強(qiáng)，惟創(chuàng)新者勝。囿于陳舊的、僵化的思維定式想問題做事情，思想上墨守成規(guī)，工作中因循守舊，就很難蹚出新路、實(shí)現(xiàn)突破、求得發(fā)展。
5.艱苦的環(huán)境、沉重的擔(dān)子、棘手的工作，往往是培育革命精神最好的平臺(tái)。只有勇于到重大斗爭一線去真刀真槍磨礪，才能始終保持共產(chǎn)黨人敢于斗爭的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守和膽魄。
6.唯有鼓足干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，始終保持銳意進(jìn)取、敢為人先、迎難而上的奮斗姿態(tài)，積極擔(dān)當(dāng)作為、敢于善于斗爭，才能勝利推進(jìn)強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興的歷史偉業(yè)。
7.面臨的不少深層次矛盾躲不開、繞不過，如果不擔(dān)當(dāng)、不作為，沒有執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力，不僅成不了事，而且注定壞事、貽誤大事。干事?lián)拢歉刹康穆氊?zé)所在，也是價(jià)值所在。
8.做事總是有風(fēng)險(xiǎn)的，正因?yàn)橛酗L(fēng)險(xiǎn)，才需要擔(dān)當(dāng)。事物往往就是這樣，越怕事越容易出事，越想繞道走矛盾就越堵著道。
9.思想方法是人們觀察事物、思考問題的路徑和方法。思想方法失之毫厘，觀察和分析問題就可能謬以千里；思想方法搞對(duì)頭，才能不犯或少犯主觀、片面、教條式的偏差和錯(cuò)誤。
10.當(dāng)敢于斗爭、善于斗爭的模范，在矛盾沖突面前迎難而上，在危機(jī)困難面前挺身而出，做到摸清家底、穩(wěn)住陣腳、想出辦法、解決問題。
11.有學(xué)歷不代表有能力，缺乏歷練是“致命傷”，遇到一些突發(fā)事件往往底氣不足，甚至驚慌失措、束手無策。
12.持戰(zhàn)略定力不動(dòng)搖，要有“功成不必在我、功成必定有我”的胸襟和境界，在產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上多做一些打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事情，一步一個(gè)腳印向前走，一年接著一年干，奮力推進(jìn)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)。
13.年輕干部都是“栽樹”甚至是“平整土地”的人，而不是“乘涼”的人，更不是坐等“摘果子”的人。
14.勇于破除思維定式、工作慣性和路徑依賴，敢于說前人沒有說過的新話，敢于干前人沒有干過的事情，持續(xù)推動(dòng)思維創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，切實(shí)用改革創(chuàng)新破解難題、消除梗阻、推進(jìn)發(fā)展。
15.拿出勇當(dāng)排頭兵、敢為先行者的擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)持人民至上的立場、實(shí)事求是的原則、清正廉潔的操守、實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)谋旧?/span>
16.堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合，激勵(lì)與約束并重，樹立干事創(chuàng)業(yè)正確導(dǎo)向，把實(shí)干“挑擔(dān)者”用起來，把考核“指揮棒”立起來，把先進(jìn)“光榮榜”亮出來，把關(guān)愛“硬舉措”做到位，推動(dòng)形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
17.在以學(xué)鑄魂上入腦入心，在以學(xué)增智上走深走實(shí)，在以學(xué)正風(fēng)上對(duì)標(biāo)對(duì)表，在以學(xué)促干上見行見效。
18.強(qiáng)化精準(zhǔn)思維，堅(jiān)持“致廣大而盡精微”，做到謀劃時(shí)統(tǒng)攬大局、操作中細(xì)致精當(dāng)，以繡花功夫把工作做扎實(shí)、做到位。
19.把時(shí)間放在工作上，成就的是事業(yè)；把時(shí)間放在學(xué)習(xí)上，得到的是智慧；把時(shí)間放在家庭上，收獲的是親情。
20.擔(dān)當(dāng)是一種境界、一種態(tài)度，是一種責(zé)任、一種行動(dòng)，更是一種胸懷。有擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍诶щy面前選擇迎難而上，不推諉、不逃避；在風(fēng)險(xiǎn)面前總是積極應(yīng)對(duì)，不畏縮、不躲閃，直至成功戰(zhàn)勝困難、化解風(fēng)險(xiǎn)。
21.目標(biāo)就像一座燈塔，為船只照亮了航程；目標(biāo)就是一張藍(lán)圖，給人們帶來了希望。
22.突出問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，明確“任務(wù)書”“路線圖”“時(shí)間表”，緊鑼密鼓抓好整體推進(jìn)，一步步把前期可觀可賞的“盆景”變成后期可供乘涼的“大樹”。
23.建立企業(yè)需求清單，搞清楚“企業(yè)要什么”；建立部門資源清單，搞清楚“我們有什么”；建立行動(dòng)項(xiàng)目清單，搞清楚“工作做什么”。
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