思路
New article
寫講話稿時，領導不給思路，該如何解決？
2023-11-10公文寫作過程中，經常需要為領導撰寫講話稿。講話稿因個人脾氣稟性而異，寫作難易程度不同。受領講話稿寫作任務時，有的領導會大致給工作人員粗略地講一下自己的大致思路或者列一個提綱出來，讓工作人員按照他的思路去準備。
關于2024年上半年工作總結及下半年工作思路
2023-11-112023年以來，*縣公安局在縣委、縣政府和上級公安機關的堅強領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習黨的二十大精神和省委十二屆三次全會精神，深刻把握省廳*和市局黨委*發展戰略，緊扣縣委*發展思路，以
區城鄉建設局2024年以來工作總結和下一步工作思路
2023-11-11在區委、區政府的堅強領導下，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹落實黨的二十大精神，頑強拼搏、銳意進取，不斷推動*區城市建設高質量發展，現將2023年以來的工作總結及下一步工作計劃情況報告如下：一、
市農業農村局2024年上半年工作總結和下半年工作思路
2023-11-11今年以來，市農業農村局全面貫徹黨的二十大精神，認真落實中央、省委、市委農村工作會議部署要求，錨定高效生態農業強市、和美鄉村樣板市、農民農村共富先行市和基層社會治理現代化市建設目標，以省委三個“一號工程”為引領
市糧食和物資儲備局2024年上半年工作總結和下半年工作思路
2023-11-112023年上半年，市糧食和物資儲備局認真學習貫徹習近平總書記涉糧和物資領域重要講話精神，堅決落實省市深入實施“八八戰略”強力推進創新深化改革攻堅開放提升會議精神，堅持以落實糧食安全黨政同責為統領，以集成性政策、關
2024讀書班學習體會發言稿-學理論明方向 悟真理拓思路
2023-11-11根據中央和市委關于開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的統一部署，局黨委精心組織開展了主題教育系列活動，有集中自學的讀書班，有專家教授的輔導課，還有局領導的講黨課，以及支部組織的大討論，大家普遍反
領導說他是“有思路”的干部，原來因為這四點！
2023-11-12在機關，我們經常會聽到某某同志“很有思想”或“很有思路”。這是對一個人學習能力、認識能力、思維能力和表達能力的綜合評價。那么具體說什么是機關工作的“有思路”呢？我覺得至少要有做到以下四個方面。一、理論了然
公司2024年上半年工作完成情況及下半年工作思路的報告
2023-11-13根據要求，現將*公司（含*公司，以下簡稱我公司）2023年上半年工作完成情況進行了認真總結，并對下半年工作進行了梳理和規劃。現將有關情況報告如下。一、上半年工作完成情況到6月底，我公司資產總額達230億元，其中*公司160億元、
2024“干部要干、思路要清、律己要嚴”專題研討材料
2023-11-15根據讀書班安排，下面，我以“干部要干、思路要清、律己要嚴”為主題，圍繞“在真抓實干中強化走在前作表率的組織保障作風保障”作研討發言，不妥之處，敬請批評指正。 一、認識體會 干部要干，就是想干愿干積極干，既要能干會
2024經驗交流：創新理念思路 優化機制辦法 開創組織工作新局面
2023-11-16市委組織部把學習貫徹習近平總書記重要指示，作為當前和今后一個時期的重要政治任務，創新理念思路、優化機制辦法，奮力開創組織工作新局面，為加快建設新時代社會主義現代化強市提供堅強組織保證。一、做好“凝心鑄魂”文章
20240406：寫作無頭緒無思路怎么辦？三招輕松破解
2023-11-21寫作無頭緒無思路怎么辦？三招輕松破解所謂“思考”，就是理清頭緒，找出規律，形成邏輯的一個過程。公文寫作時沒有思路，就是因為在下筆前缺乏充分“思考”，因此，我們往往會出現4個“不知”的茫然：? 一是不知如何理順事件內因關
2024國有企業經營現狀及發展思路的匯報
2023-11-21尊敬的各位領導： 現將投資公司經營發展情況向您簡要匯報如下，敬請指示。 一、公司概況 投資經營有限公司于2005年2月注冊登記成立并實行集團化運行，目前擁有資產管理、土地房產開發、現代農業發展投資、中小企業信
20240706：2024年上半年工作總結及下半年工作思路匯編(10篇)
2023-11-22目錄2.街道2023年上半年工作總結和下半年工作思路83.區交通工程建設中心2023年上半年工作總結及下半年工作思路214.區科技局2023年上半年工作總結及下半年工作思路265.區市場監管局2023年上半年工作總結及下半年工作
20240705：2024年上半年工作總結匯編：2024年上半年工作總結和下半年工作思路匯編（7篇）
2023-11-22目錄2.2023年上半年工作總結與下半年工作思路133.街道2023年上半年工作總結和下半年工作思路224.區2023年上半年工作總結及下半年工作思路315.區供銷合作社2023年上半年工作總結和下半年工作思路446.市大數據發展管理
2024國有企業經營現狀及發展思路的匯報
2023-11-23尊敬的各位領導： 現將投資公司經營發展情況向您簡要匯報如下，敬請指示。 一、公司概況 投資經營有限公司于2005年2月注冊登記成立并實行集團化運行，目前擁有資產管理、土地房產開發、現代農業發展投資、中小企業信
20241117：如何防止寫材料沒有跟對思路
2023-11-23如何防止寫材料沒有跟對思路 寫材料最怕出現思路錯誤這樣的方向性問題，那意味著大篇幅的修改，甚至是全部推倒重來，簡直就是前功盡棄，苦苦熬夜加班出來的成品被打回，該怎樣防止出現這樣的問題呢？  沒跟對思路的表
20241110：公文寫作要理清思路
2023-11-23公文寫作要理清思路寫作離不開構思，構思就是要研究和推敲寫作思路，圍繞寫作思路組織和研究素材。構思是在動筆之前完成的，包括對文章的基本框架、主要內容、表現形式等做好總體謀劃和設計，做到胸有成竹。 作文之道，構
20241014：調查報告的寫作思路辨析
2023-11-23調查報告是機關單位對某一社會現象進行深入全面的調查研究之后寫成的書面報告。它以報告研究社會對象的結果為內容，要求有情況、有分析、有結論，以此作為制定政策法規、解決實際問題、總結推廣經驗的憑證、依據和手段。
20241011：寫講話稿既沒要求也沒思路時怎么破解？
2023-11-23以前也談到過，接到擬寫領導講話稿任務，如果領導沒有要求，可以參照以前的講話稿以及相關材料拼拼湊湊。但是，如果領導沒有提出要求，你也沒有相關材料可參考，沒有很好的思路，該怎么辦？接下去我們就來聊一聊一些經驗，怎么去破解沒
20240724：體制內，應對“推過攬功”型領導的六個思路
2023-11-25體制內，應對“推過攬功”型領導的六個思路有朋友問，如何應對“推過攬功”型的直屬領導。? 遇到什么樣的直屬領導，是一個概率問題。? 人上一百，形形色色，各有各的脾氣性格，不一而論。? 有的就是照顧下屬，對跟著自己干的人
區農業農村局2024年工作總結和2024年工作思路
2023-11-26根據通知要求，現將我局2023年工作總結和2024年工作思路報告如下： 一、2023年工作成效 2023年以來，我局緊緊圍繞區委、區政府中心工作，對標對表省、市業務主管部門工作目標要求，立足倉山實際，“圍繞一個中心，實施兩大戰略
區統計局2024年工作總結和2024年工作思路的報告
2023-11-262023年，區統計局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，以及國家、省、市各項決策部署，著力提高服務高質量發展的水平和統計數據質量，進一步創新工作思路，全方位提升統計工作的整體服務水平
某鄉鎮2024年工作總結和2024年工作思路
2023-11-262023年以來，東茗鄉黨委圍繞縣委“14361”戰略，對標“‘小縣六大’再深化、‘六個先行’爭示范”工作要求，以比促干、以比破題、以比爭優，著力在全鄉營造比學趕超、創先爭優的濃厚范圍。 第一、2023年工作總結 一、聚
縣政務服務辦公室2024年工作總結和2024年工作思路
2023-11-262023年以來，縣政務服務辦緊緊圍繞縣委“14361”戰略，深入推進營商環境改革優化提升“一號改革工程”，盯重點、破難點、創亮點，加快推動便捷服務向增值服務全面升級，進一步打響“越滿意·融服務”政務服務品牌，助力政務環境
區農業農村局2024年工作總結和2024年工作思路
2023-11-26根據通知要求，現將我局2023年工作總結和2024年工作思路報告如下： 一、2023年工作成效 2023年以來，我局緊緊圍繞區委、區政府中心工作，對標對表省、市業務主管部門工作目標要求，立足倉山實際，“圍繞一個中心，實施兩大戰略
區統計局2024年工作總結和2024年工作思路的報告
2023-11-262023年，區統計局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，以及國家、省、市各項決策部署，著力提高服務高質量發展的水平和統計數據質量，進一步創新工作思路，全方位提升統計工作的整體服務水平
某鄉鎮2024年工作總結和2024年工作思路
2023-11-262023年以來，東茗鄉黨委圍繞縣委“14361”戰略，對標“‘小縣六大’再深化、‘六個先行’爭示范”工作要求，以比促干、以比破題、以比爭優，著力在全鄉營造比學趕超、創先爭優的濃厚范圍。 第一、2023年工作總結 一、聚
縣政務服務辦公室2024年工作總結和2024年工作思路
2023-11-272023年以來，縣政務服務辦緊緊圍繞縣委“14361”戰略，深入推進營商環境改革優化提升“一號改革工程”，盯重點、破難點、創亮點，加快推動便捷服務向增值服務全面升級，進一步打響“越滿意·融服務”政務服務品牌，助力政務環境
20240531：體制內，借調的心酸，及應對思路
2023-11-28體制內，借調的心酸，及應對思路說起借調，很多朋友怕是一把辛酸在心間。? 拼命干著別人的活兒，努力展示自己，期待那渺茫的留用機會，這期間的辛酸，一言難盡。? 借調，是體制內比較普遍的一種情況，是體制內人員“暫時流動”的一種
20240526：體制內，副職的壓抑，及排解思路
2023-11-28體制內，副職的壓抑，及排解思路有位朋友說，感覺分管領導是最舒服的存在了。? 研究工作落實是自己的科長，具體操作是自己，拿方向性意見的是大領導，分管在其中就是個二傳手。? 總覺得是聽聽科室的匯報，然后拿著科室工作去找大
Hot article