摘要：近年來，我鎮(zhèn)結合自身實際，積極探索，創(chuàng)新打造“黨建+網格”治理模式，全力完善基層治理機制，構筑“以網格為基礎、以群眾為主體、以村組聯(lián)動為保障”的黨建引領共建共治共享基層治理新格局。 一、黨建引領，實現(xiàn)治理全域覆蓋。**鎮(zhèn)積極探索黨建引領網

近年來，我鎮(zhèn)結合自身實際，積極探索，創(chuàng)新打造“黨建+網格”治理模式，全力完善基層治理機制，構筑“以網格為基礎、以群眾為主體、以村組聯(lián)動為保障”的黨建引領共建共治共享基層治理新格局。

一、黨建引領，實現(xiàn)治理全域覆蓋。**鎮(zhèn)積極探索黨建引領網格化管理新模式，健全“行政村黨支部—網格黨支部—黨員聯(lián)系戶”的村黨組織體系，全鎮(zhèn)15個行政村劃分為17個大網格、58個微網格，配齊15名網格長、17名網格員、17名網格輔助員、58名微網格員。充分發(fā)揮網格員在疫情防控、政策宣傳、矛盾調處、隱患排查、社會治安等方面工作的群眾基礎，全面搭建黨群聯(lián)心網，橫向到邊、縱向到底、村不漏戶，實現(xiàn)“一網多能、一格多能”的目標，推動網格化管理往實里走、往群眾心里走。

二、制度保障，推動治理落實落細。**鎮(zhèn)及時出臺了網格化管理實施辦法，明確各級網格工作任務、職責清單、責任清單，建立巡查走訪、情況報告、考核獎懲等工作制度，既激發(fā)了網格員工作積極性，又壓實了網格員工作責任，有效促進網格服務管理實體運行。全面推動網格員管理制度化和規(guī)范化，聚焦提升網格員能力素質，提升網格員履職能力，積極組織開展網格治理系列專題培訓。截至目前，15個村已對各級網格員開展相關業(yè)務培訓12次。

三、守正創(chuàng)新，著力治理效能提升。結合**鎮(zhèn)實際，大力推行實施“1675”工作法，“1”是一個平臺抓調度。建設了一個鎮(zhèn)級指揮調度平臺，負責統(tǒng)籌整合鎮(zhèn)域網格化管理，承擔發(fā)現(xiàn)問題、信息收集、協(xié)調聯(lián)動、督促檢查等指揮調度職責，全力打造人民群眾滿意的“指揮中樞”；“6”是六支隊伍抓落實。包片領導、包村干部、村干部、村民小組長、第一書記、駐村工作隊六支隊伍全面參與抓黨建促基層治理能力提升行動，突出“黨建活動聯(lián)抓、信息資源聯(lián)享、民生實事聯(lián)辦、治理難題聯(lián)解、精神文明聯(lián)創(chuàng)”，凝聚工作合力，形成“人人參與、齊抓共管”的治理工作格局；“7”是七項重點抓實效。聚集“筑牢黨建基礎、完善治理體系、維護社會穩(wěn)定、守牢窯頭陣地、壯大集體經濟、全力招商引資、提升本質安全”七項重點工作，明確目標任務、完成時限、責任主體，確保堅持標準不降格，精益求精見實效；“5”是五星聯(lián)創(chuàng)抓提升。積極開展星級黨委、星級基層黨組織、星級黨組織書記、星級黨員、星級文明戶“五星聯(lián)創(chuàng)”工程，把“五星聯(lián)創(chuàng)”工作作為抓實基層黨建、提升基層治理能力的重要標尺，全面實施分類定星管理，細化推進措施、評價細則，強化督導考核，把創(chuàng)建工作融入日常、抓在平常，推動創(chuàng)建工作由點串線、由線到面提升。加強宣傳引導，廣泛宣傳“五星聯(lián)創(chuàng)”方面的好做法、好經驗和取得的突出成效，大力營造“比學趕超”、競相出彩的創(chuàng)建氛圍。

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