摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024組織部長(zhǎng)在市委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)研討交流會(huì)上發(fā)言》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024組織部長(zhǎng)在市委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)研討交流會(huì)上發(fā)言》。
同志們：
在全省組織工作會(huì)議上，會(huì)議鮮明提出“組工干部要做公道正派、涵養(yǎng)正氣的模范，公道對(duì)待干部、公平評(píng)價(jià)干部、公正使用干部。”組工干部要充分認(rèn)識(shí)到，落實(shí)“三公”要求，是選人用人公信力之源，也是組工干部職業(yè)修養(yǎng)之基，必須將其作為組織工作的生命線抓緊抓實(shí)。根據(jù)研討交流主題，結(jié)合全市組織工作實(shí)際，我談幾點(diǎn)體會(huì)。
堅(jiān)持作風(fēng)正派，公道對(duì)待干部。公道正派是組工干部最大的德，是組工干部必須恪守的政治品格和職業(yè)操守。要求組工干部必須加強(qiáng)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)，尤其是學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，不斷涵養(yǎng)為政之德，對(duì)人對(duì)事出以公心，將公道對(duì)待干部作為最核心的行為準(zhǔn)則。要堅(jiān)守公心待人。始終把“公”字?jǐn)[在首位，把心放在中間，堅(jiān)持任人唯賢的干部路線和德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，在思想上劃清楚公與私的界限，在行動(dòng)上處理好公與私的關(guān)系，對(duì)人對(duì)事出于公心，知人用人秉持公道，不搞親親疏疏，不講門第背景，做到一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)貫到底，一把尺子量始終，對(duì)待任何干部都一視同仁、不偏不倚。要嚴(yán)格程序選人。堅(jiān)決執(zhí)行干部選拔任用工作條例，嚴(yán)把分析研判和動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定、任職管理等環(huán)節(jié)，不放松任何一個(gè)關(guān)口；嚴(yán)格落實(shí)黨委（黨組）討論決定干部任免事項(xiàng)守則，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，嚴(yán)守組織人事工作紀(jì)律，真正做到執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣、履行程序不變通、遵守紀(jì)律不放松，堅(jiān)決反對(duì)違反組織程序的人和事，堅(jiān)決防止個(gè)人說(shuō)了算、征求意見和集體討論有名無(wú)實(shí)、組織程序走過(guò)場(chǎng)等問(wèn)題。要堅(jiān)持原則用人。堅(jiān)持講真理、不講面子，講原則、不講私情，守住必須守住的底線，敢于為勇于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管的干部撐腰，在其招致非議、受到委屈時(shí)，為他們仗義執(zhí)言；在重要時(shí)刻、使用關(guān)頭，大膽推薦使用，真正讓好干部有全身謀事之心而無(wú)側(cè)身謀人之虞；抵制必須抵制的歪風(fēng)，堅(jiān)決向“以人劃線”“以地域劃線”，任人唯親、封官許愿、買官賣官、拉票賄選等選人用人上的不正之風(fēng)亮劍，嚴(yán)厲查處違規(guī)選拔任用干部的現(xiàn)象，堅(jiān)決打擊弄虛作假、偷奸耍滑、跑官要官的干部，全力糾正違規(guī)作出的干部任用決定，決不“和稀泥”、當(dāng)“老好人”，決不搞愛惜羽毛、當(dāng)開明紳士那一套，始終保持組工干部剛正不阿的浩然正氣。
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