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2024區(qū)委第一巡察組關(guān)于巡察某單位的情況報(bào)告

領(lǐng)導(dǎo)講話 時(shí)間:2023-05-27 09:36:02 收藏 WORD下載

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 根據(jù)區(qū)委巡察工作統(tǒng)一部署,****日至***日,區(qū)委第一巡察組對*黨工委開展了巡察工作。巡察之初,我們召開了巡察工作動員部署會議,發(fā)布了巡察公告,公布了巡察組辦公地點(diǎn)、聯(lián)系方式,設(shè)置了征求意見箱。巡察期間,巡察組聽取了***近三年工作匯報(bào),召開座談會*次,列席會議*次,分別與領(lǐng)導(dǎo)班子及成員、干部職*人(次)進(jìn)行個別談話;查閱了*年以來的黨建文件資料*余份、*年記賬憑證和會計(jì)賬簿*冊,全面掌握了**的基本情況和在“四個落實(shí)”等方面存在的問題。現(xiàn)將巡察情況報(bào)告如下:
  一、巡察發(fā)現(xiàn)的主要問題
  (一)落實(shí)黨的方針政策和重大決策部署方面
  1.黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)教育不夠扎實(shí)。一是學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性。**對黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)教育抓而不實(shí),缺乏全面、深入的思考和研究,專題研究部署學(xué)習(xí)二十大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想及中央省市區(qū)委決策部署精神不突出。二是學(xué)習(xí)缺乏實(shí)效性。學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用不夠。學(xué)風(fēng)不扎實(shí),個別黨員學(xué)習(xí)教育研討會發(fā)言材料過于簡單,與工作結(jié)合不夠緊密,未能將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為黨員干部落實(shí)政策、服務(wù)群眾和**發(fā)展的能力。
  2.落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制不夠到位。**對意識形態(tài)領(lǐng)域工作安排部署還不夠到位,抓得不緊,缺乏有效的措施和辦法。存在掌握總體情況不透徹、引導(dǎo)不主動、探討不深入的問題。盡管制定了意識形態(tài)重大突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,工作責(zé)任制考核辦法、實(shí)施細(xì)則等,但在抓工作落實(shí)中應(yīng)用方面還不夠;專題研究分析安排意識形態(tài)工作次數(shù)較少。
  (二)落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線方面
  一是“三會一課”制度落實(shí)不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn),對支部會議的內(nèi)容把握不準(zhǔn)。如,****年支部會議召開次數(shù)不夠,會議記錄時(shí)間前后顛倒,而****年至****年支部會議記錄中研究民主生活會、組織生活會情況則未能體現(xiàn),**年度民主生活會議召開情況記在了支委會記錄上,有個別組織生活會未能在黨員大會的記錄本上體現(xiàn)。黨員大會有時(shí)停留在傳達(dá)上級文件、會議精神的層面上,傳達(dá)文件會議精神較多,研究討論黨建工作則較少。黨小組分組不規(guī)范,兩個小組會議記錄記在同一個本子上,對會議貫徹落實(shí)打了折扣。二是黨的組織生活形式單調(diào),內(nèi)容不全,質(zhì)量不高。支部對黨員教育、監(jiān)督、關(guān)懷、了解黨員的思想狀況等職能沒有充分發(fā)揮出來,民主生活會、組織生活會剖析重點(diǎn)工作不全面。三是黨支部活動陣地未落實(shí)。沒有按照有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報(bào)、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn),建成規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的黨員活動陣地。
  (三)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署方面
  1.“兩個責(zé)任”落實(shí)不夠到位。**對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不深入、不扎實(shí),缺乏總體協(xié)調(diào)和謀劃,壓力傳導(dǎo)不夠,缺乏有效的監(jiān)督檢查和盯辦落實(shí)體系,“兩個責(zé)任”執(zhí)行未能形成合力。研究全面從嚴(yán)治黨工作較少,結(jié)合實(shí)際安排部署的較少,開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動集中整治形式主義、官僚主義,本單位建章立制、出臺相關(guān)監(jiān)督管理制度較少。
  2.干部作風(fēng)務(wù)實(shí)性還不夠。謀劃研究**發(fā)展不系統(tǒng)、不全面,缺乏近期和長遠(yuǎn)的規(guī)劃和定位,領(lǐng)導(dǎo)班子在破解瓶頸、打造亮點(diǎn)方面的舉措還不多,抓協(xié)調(diào)促服務(wù)的體制機(jī)制不夠健全。干部服務(wù)企業(yè)制度落實(shí)不經(jīng)常,爭取項(xiàng)目、企業(yè)入駐、管理服務(wù)工作存在薄弱環(huán)節(jié)。
  3.黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得還不實(shí)。一是黨員廉政教育抓的不夠。雖然針對單位和個人廉政風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn),制定了相應(yīng)的制度和措施,但對黨員黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育抓得還不緊,抓早抓小的力度還不夠。二是廉政約談有偏差。約談制度落實(shí)不夠,廉政約談的內(nèi)容不規(guī)范、不完善,沒有緊緊圍繞加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)廉潔從政等內(nèi)容,教育提醒干部,有針對性地提出廉潔自律方面的要求較少,多以安排工作代替廉政約談,沒有真正達(dá)到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預(yù)防的目的。
  (四)落實(shí)主題教育整改等方面
  ********”主題教育活動后期抓的不實(shí),與“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)”的總要求,有一定的差距。“********”主題教育長效機(jī)制尚未健全和完善,在學(xué)深悟透、學(xué)思踐悟和融會貫通方面做得不夠。主題教育檢視問題結(jié)合工作職責(zé)針對性不夠強(qiáng),聯(lián)系工作不夠緊密,離學(xué)懂、弄懂、做實(shí)還有一定的差距。
  二、意見建議
  1、落實(shí)黨的方針政策策和重大決策部署方面。一是加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。**黨工委要把黨的政治建設(shè)提到新高度,進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦,提高政治站位,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”。進(jìn)一步靠實(shí)工作責(zé)任,不斷提高政治責(zé)任意識,強(qiáng)化抓黨建的主體責(zé)任意識,把管黨治黨責(zé)任壓緊靠實(shí)。二是加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。以黨的二十大精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央、省市區(qū)委各項(xiàng)決策部署精神,緊密結(jié)合**發(fā)展和黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀,著重加強(qiáng)黨性教育、宗旨教育、道德法治教育、創(chuàng)新意識教育和崗位奉獻(xiàn)意識教育,不斷增強(qiáng)黨員的使命感、榮譽(yù)感和責(zé)任感。三是要把意識形態(tài)工作責(zé)任落到實(shí)處。牢固樹立黨工委書記是意識形態(tài)工作第一責(zé)任人的觀念,正確把握“主旋律”工作基調(diào),注重加強(qiáng)意識形態(tài)陣地建設(shè)。
  2.落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線方面。切實(shí)增強(qiáng)黨組織的凝聚力,強(qiáng)化黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù),全力推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。一是堅(jiān)持制度建黨。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度,健全完善黨員主題黨日活動和積分制管理考核,運(yùn)用靈活多樣、務(wù)實(shí)管用的方式抓好黨員的學(xué)習(xí)教育,堅(jiān)持開展好民主評議支部和評議黨員工作,進(jìn)一步規(guī)范好黨員承諾踐諾制度。二是認(rèn)真抓好黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化,切實(shí)做到黨的組織建設(shè)、黨員組織生活、黨員管理服務(wù)、工作制度和陣地建設(shè)規(guī)范有序。
  3.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署方面。一是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。深入貫徹落實(shí)中央、省市區(qū)委各項(xiàng)規(guī)定,增強(qiáng)黨員干部保持良好作風(fēng)的自覺性,切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)貫穿于黨員教育、管理、監(jiān)督的各個環(huán)節(jié),全面加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。二是強(qiáng)化黨的紀(jì)律建設(shè)。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,進(jìn)一步強(qiáng)化主體責(zé)任意識,健全責(zé)任體系,切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”責(zé)任。三是落實(shí)好各項(xiàng)制度。要認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和黨員組織生活會制度,把黨的組織生活作為查找和解決問題的重要途徑,讓咬耳扯袖紅臉出汗成為常態(tài);要切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,認(rèn)真結(jié)合本單位實(shí)際制定科學(xué)有效的約談工作制度,全面把握約談工作要求,有效利用好各類約談方式,真正使約談工作成為推動管黨治黨、反腐倡廉、促進(jìn)工作的有力抓手。要強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,督促檢查本單位認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
  4、落實(shí)主題教育整改等方面。鞏固拓展****”主題教育。結(jié)合本單位實(shí)際,推行學(xué)、用、做結(jié)合機(jī)制,繼續(xù)使主題教育往深里走、往心里走、往實(shí)里走,推動**各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展。    

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