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2022年第一季度,市人防局黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹十九屆中紀委、十三屆省紀委四次全會精神，全面落實十三屆市紀委五次全會工作部署，嚴格執行黨風廉政建設責任制，有力推進了全辦黨風廉政建設和反腐敗工作。現將有關情況報告如下：
一、深入開展學習教育。局黨組采取領導帶頭學、融合滲透學、典型警示學等方式，先后XX次開展中心組學習，重點領會十九屆中紀委、十三屆省紀委四次全會精神，認真貫徹落實十三屆市紀委五次全會工作部署，將學習活動與收受禮金問題專項整治活動結合融合，區分職務層次、區分黨內黨外，先后組織XX次黨風廉政警示教育，認真觀看《利劍高懸警鐘常鳴—部分領導干部嚴重違紀違法案違規收送禮金問題警示錄》，深入開展交流討論、汲取教訓，以學促做，推進工作。
二、健全完善黨風廉政責任體系。為認真落實全面從嚴治黨的政治責任，強化局黨組抓基層組織建設的主責主業意識，認真履行黨組主體責任、書記第一責任和班子成員“一崗雙責”，依據上級有關指示精神，修訂完善了《黨風廉政建設主體責任清單》，制定了局黨組、機關黨委、黨支部抓基層組織建設工作責任清單，分管領導與各處、直屬單位簽訂了黨風廉政建設責任書，明確了局黨組、黨組書記、黨組成員的黨風廉政建設主體責任清單，加強對黨風廉政建設責任制工作的組織領導，形成了一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管的良好局面。
三、嚴密開展糾正“四風”專項整治。召開專題會議研究收送禮金問題專項整治工作，傳達2022年元旦春節相關黨風廉政工作文件精神，元旦春節前下發《關于2022年元旦春節期間糾正“四風”工作要求的通知》，嚴密開展作風紀律督導檢查，由機關紀委和辦公室共同負責設計臨時請假外出請假條，督促各單位落實好簽到和臨時外出登記，分管領導經常到相關外室檢查，及時督導，嚴肅處理發現的問題。印發《關于深化違規收送禮金問題專項整治工作措施》，人人簽訂黨員干部不違規收送禮金承諾書，處以上領導干部人人寫出自查自糾情況報告，靠前扎牢防腐拒變的藩籬。
四、扎實推進XX系統廉政風險排查。堅持刀刃向內，充分利用監督檢查、信訪舉報、專項審計等途徑，不斷拓展問題線索，始終把著力點聚焦到人防系統黨組織履行主體責任和內部環節的運行上，針對易發多發腐敗環節，認真梳理專項治理工作，對照重點領域、重點問題、重點項目和重點對象，建立完成問題清單，及時發現檢視問題。按照市紀委的要求，由市紀委駐局紀檢組和局機關紀委正在對2017年至2022年間涉及我市XX系統16件問題線索重新進行復查復核，開展了談話和調查核實工作。排查發現2016年和2017年，XX工程監督監察隊違反中央八項規定精神，發放運動鞋和勞保用品。鑒于4名相關領導主動上繳發放給其個人物品的等價現金，局黨組根據市紀委駐局紀檢組的建議，決定對XX監察隊時任XX名負責人進行了誡勉談話。
