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干部

最新“干部”tag列表

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  • 20240103:年輕干部改變累的狀態(tài)

    2023-12-10

    年輕干部改變累的狀態(tài)經(jīng)常聽(tīng)到一些年輕干部說(shuō)自己很累。這里所說(shuō)的累,主要指工作上的壓力比較大,有些力不從心的感覺(jué)。是呀,國(guó)家事業(yè)處在爬坡階段,單位肯定也在爬坡。從年輕干部來(lái)説,這個(gè)年齡段也是在爬坡。但就像有人說(shuō)的

  • 20240103:年輕干部把握好第一次機(jī)會(huì)很重要

    2023-12-10

    年輕干部把握好第一次機(jī)會(huì)很重要同樣的學(xué)歷、資歷、崗位,為什么有的年輕干部脫穎而出,有的年輕干部則只能望其項(xiàng)背?雖有后來(lái)居上之說(shuō),但也面臨著“步步趕不上”的危機(jī)。因此,作為“初來(lái)乍到”的年輕干部,把握好第一次機(jī)會(huì)至

  • 黨課:以教育培訓(xùn)為干部蓄力 賦能推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展

    2023-12-10

    同志們: 黨的十八大以來(lái),習(xí)近平總書(shū)記站在強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興高度,對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作作出一系列重要論述、提出一系列明確要求,為推動(dòng)新時(shí)代干部教育培訓(xùn)工作高質(zhì)量發(fā)展提供了根本遵循。習(xí)近平總書(shū)記三次考察

  • 20240103:年輕干部成長(zhǎng)要經(jīng)受得住四種苦

    2023-12-10

    年輕干部成長(zhǎng)要經(jīng)受得住四種苦  成長(zhǎng)是年輕干部的必經(jīng)路,路上不可能一帆風(fēng)順,更不可能事事稱心。能成功的人不是巧合,而是努力奮斗的結(jié)果,故天將降大任于斯人也,必先苦其心志、勞其筋骨、餓其體膚。年輕干部只有經(jīng)受得住

  • 座談發(fā)言:不負(fù)時(shí)代 爭(zhēng)做有為青年干部

    2023-12-10

    黨的二十大報(bào)告指出,全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家,必須有一支政治過(guò)硬、適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍。青年干部作為新時(shí)代的中堅(jiān)力量,要深入踐行習(xí)近平總書(shū)記“20字”好干部標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)受嚴(yán)格的思想淬煉

  • 20240103:年輕干部別拿“年輕”說(shuō)事

    2023-12-10

    年輕干部別拿“年輕”說(shuō)事年輕干部成長(zhǎng)過(guò)程中,盡量減少“年輕”的代價(jià)非常重要。年輕,不只是一個(gè)年齡問(wèn)題,更重要的是一個(gè)是否成熟的問(wèn)題。? 成熟,很難找到一個(gè)客觀的尺度來(lái)衡量,且本身就是一個(gè)過(guò)程。一個(gè)人是否成熟往往

  • 20240615:年輕干部類排比句40例

    2023-12-10

    年輕干部類排比句40例1.要理想遠(yuǎn)大、信念堅(jiān)定,做聽(tīng)黨話、跟黨走的有志青年;要嚴(yán)于律己、向上向善,做走正道、守大義的有德青年;要根植人民、無(wú)私奉獻(xiàn),做憂家國(guó)、懷大愛(ài)的有情青年;要刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,做業(yè)務(wù)精、本領(lǐng)強(qiáng)的有

  • 20240103:年輕干部切忌急功近利

    2023-12-10

    年輕干部切忌急功近利年輕干部成長(zhǎng)是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程,不可能一蹴而就。這是規(guī)律。? 但希望脫穎而出或出人頭地的年輕干部卻不在少數(shù)。這種想法容易導(dǎo)致急功近利。? 有的年輕干部,在做人上,不是本分厚道,而是誰(shuí)管用就靠誰(shuí)

  • 在激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)座談會(huì)上的交流發(fā)言

    2023-12-10

    習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào),要充分調(diào)動(dòng)廣大干部積極性,不斷提升工作精氣神。實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,需要黨員干部帶領(lǐng)廣大人民群眾共同奮斗。特別是基層干部精神與工作狀態(tài)如何,直接關(guān)系黨的方針政策和決策部署的貫徹落實(shí)。但是,“上

  • 20240103:基層年輕干部需謹(jǐn)防“三種思想”

    2023-12-10

    基層年輕干部需謹(jǐn)防“三種思想”  當(dāng)前,越來(lái)越多的年輕人走出校門(mén)就進(jìn)入了基層“機(jī)關(guān)大門(mén)”,年輕干部的加入,一方面給基層組織增添了青春的力量,但另一方面由于年輕干部剛剛進(jìn)入基層工作,往往表現(xiàn)為資歷尚淺、經(jīng)驗(yàn)不足、

  • 20240103:基層干部累的累死,閑的閑死,怎么破?

    2023-12-10

    基層干部累的累死,閑的閑死,怎么破?在人力資源管理中,普遍存在“二八定律”現(xiàn)象,即20%的關(guān)鍵少數(shù)創(chuàng)造了80%的效益。值得注意的是,這些年“二八定律”在基層政府中越來(lái)越明顯。不少基層領(lǐng)導(dǎo)干部甚是煩惱,哪怕是使了九牛二虎之

  • 主題教育專題黨課:激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為,匯聚轉(zhuǎn)型崛起磅礴力量

    2023-12-11

    同志們: 在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育的背景下,今天我想以“激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為,匯聚轉(zhuǎn)型崛起磅礴力量”為主題,和大家分享一下如何在工作中激發(fā)干部的擔(dān)當(dāng)活力,為實(shí)現(xiàn)組織工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保

  • 20241230:年輕干部表現(xiàn)自我的四個(gè)維度

    2023-12-11

    年輕干部表現(xiàn)自我的四個(gè)維度年輕干部表現(xiàn)自我通常來(lái)自于兩個(gè)方面的壓力:一個(gè)是表現(xiàn)自我欲望的壓力,一個(gè)是外在競(jìng)爭(zhēng)的壓力。壓力之下,有的“爽歪歪”,有的“嘰歪歪”。為什么會(huì)這樣呢?我想,可能與表現(xiàn)自我維度的把握有關(guān)系。

  • 在市委黨校貫徹落實(shí)《全國(guó)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃(2024—2027年)》座談會(huì)上的發(fā)言

    2023-12-11

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們: 《全國(guó)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃(2023—2027年)》強(qiáng)調(diào)要“持續(xù)深化黨的創(chuàng)新理論武裝,強(qiáng)化政治訓(xùn)練,加強(qiáng)履職能力培訓(xùn),深入推進(jìn)干部教育培訓(xùn)體系改革創(chuàng)新,增強(qiáng)教育培訓(xùn)的時(shí)代性、系統(tǒng)性、針對(duì)性、有效性”,為黨

  • 20241230:年輕干部的成長(zhǎng)都要邁過(guò)若干坎

    2023-12-11

    年輕干部的成長(zhǎng)都要邁過(guò)若干坎恩格斯說(shuō):馬克思的整個(gè)世界觀不是教義,而是方法。它提供的不是現(xiàn)成的教條,而是進(jìn)一步研究的出發(fā)點(diǎn)和提供這種研究使用的方法。? 誰(shuí)都希望自己的成長(zhǎng)順風(fēng)順?biāo)5胂肟梢裕f(wàn)別一廂情愿。

  • 黨課講稿:黨員干部要弘揚(yáng)新時(shí)代良好“家風(fēng)”

    2023-12-11

    同志們: 天下之本在國(guó),國(guó)之本在家。重視家風(fēng)建設(shè)是中國(guó)共產(chǎn)黨人一以貫之的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族的傳統(tǒng)美德。習(xí)近平總書(shū)記在黨的二十大報(bào)告中強(qiáng)調(diào):“弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德,加強(qiáng)家庭家教家風(fēng)建設(shè)。”為身系百姓福祉、手握公共權(quán)

  • 20241228:年輕干部要打破閱歷的局限

    2023-12-11

    年輕干部要打破閱歷的局限年輕干部的“年輕”,不只是一個(gè)年齡問(wèn)題,更多的是一個(gè)成熟的問(wèn)題。因?yàn)榻?jīng)歷簡(jiǎn)單,眼界就相對(duì)狹窄和目光就相對(duì)短淺,這是成長(zhǎng)過(guò)程中不可或缺的階段。但是,誰(shuí)能縮短這個(gè)過(guò)程,誰(shuí)就能贏得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)

  • 在2024年干部公推公選會(huì)議上的點(diǎn)評(píng)講話

    2023-12-11

    同志們:剛才,某同志宣布了副處職領(lǐng)導(dǎo)干部的任職命令,某主任對(duì)這次副處職領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔工作進(jìn)行了總結(jié),新任職的同志作了表態(tài)發(fā)言。首先,我代表某局黨委向新任職的同志們表示熱烈的祝賀!這次選拔副處職領(lǐng)導(dǎo)干部,從提出方案

  • 20241228:年輕干部要與壞習(xí)慣徹底決裂

    2023-12-11

    年輕干部要與壞習(xí)慣徹底決裂年輕干部的成長(zhǎng)需要不斷突破習(xí)慣的瓶頸。固然,年輕干部工作經(jīng)歷比較簡(jiǎn)單,按理說(shuō)沒(méi)有太多不好的習(xí)慣,其實(shí)不然。一個(gè)人的習(xí)慣是在接受教育、成長(zhǎng)環(huán)境熏陶、工作得失、成長(zhǎng)成本分析等因素影響下

  • 20241228:干部想提拔,就要像領(lǐng)導(dǎo)一樣活得純粹

    2023-12-11

    干部想提拔,就要像領(lǐng)導(dǎo)一樣活得純粹我發(fā)現(xiàn)一個(gè)現(xiàn)象:一些年輕干部活得太糾結(jié)了。? 用網(wǎng)上的一個(gè)流行語(yǔ)來(lái)說(shuō):? 就是既要……又要……。? 既想被提拔,又不想吃苦。? 既想被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,又不想當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的“馬仔”。? 既想像領(lǐng)

  • 科協(xié)在市直機(jī)關(guān)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神專題學(xué)習(xí)班上的發(fā)言材料

    2023-12-11

    *月*日至*月*日,我參加了市直機(jī)關(guān)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神專題學(xué)習(xí)班。今年是貫徹落實(shí)黨的二十大精神開(kāi)局之年,也是落實(shí)我市“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年,此次專題學(xué)習(xí)班具有十分重要的意義。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間思考學(xué)

  • 廉政教育微黨課:把握“四個(gè)關(guān)系”,做嚴(yán)于律己的黨員干部

    2023-12-11

    同志們:在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育工作會(huì)議上,習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào),要廉潔奉公樹(shù)立新風(fēng),教育引導(dǎo)廣大黨員、干部增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí),持續(xù)糾治“四風(fēng)”,把糾治形式主義、官僚主義擺在更加突出的位

  • 感悟:牢記使命實(shí)干擔(dān)當(dāng),做合格的組工干部

    2023-12-11

    作為組工干部,必須牢記總書(shū)記殷切囑托,銘刻于心、見(jiàn)諸于行,堅(jiān)持落實(shí)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”重要要求,持之以恒磨煉高強(qiáng)本領(lǐng)、錘煉過(guò)硬作風(fēng),以自身建設(shè)的新氣象推動(dòng)組織工作展現(xiàn)新作為。 牢記“政治上絕對(duì)可靠

  • 20241226:年輕干部要學(xué)會(huì)“堵槍眼”

    2023-12-11

    年輕干部要學(xué)會(huì)“堵槍眼”年輕干部都想脫穎而出。但是否想過(guò),憑什么可以脫穎而出?? 干部成長(zhǎng)離不開(kāi)品質(zhì)的錘煉、意志的砥礪、能力的提升和膽略的釋放。這些,既要靠學(xué)習(xí),更要靠實(shí)踐。? 一般情況下,工作有分工,大家都是按部

  • 選調(diào)生在培訓(xùn)班上的發(fā)言:做用“心”而“為”的基層干部

    2023-12-11

    在櫻花如云似雪的時(shí)節(jié),我懷揣“在最美大學(xué)讀書(shū),為最強(qiáng)中國(guó)奮斗”的錚錚誓言,報(bào)考了*選調(diào)生,并被分配到青山蔥蘢、碧水連天的*。從去年8月從*省委黨校“畢業(yè)”到如今,我深耕基層已將近一年。在山水的浸潤(rùn)下,在實(shí)踐的淬煉中,我

  • 20241226:年輕干部要如何講話

    2023-12-11

    年輕干部要如何講話一、要有強(qiáng)烈的愿望對(duì)上,大凡領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)了解一個(gè)干部,直接的通道就是從你的一次發(fā)言,一篇文章或者交代你去辦一件事中去觀察考察你。你做得好,留給領(lǐng)導(dǎo)的就是正分,做得不好,你就不得分甚至得負(fù)分。累積起來(lái)

  • 20241226:年輕干部要善于運(yùn)用空間思維

    2023-12-11

    年輕干部要善于運(yùn)用空間思維寸有所長(zhǎng),尺有所短。這一定是放在一個(gè)空間里來(lái)講的。離開(kāi)了空間,長(zhǎng)和短是沒(méi)法做出正確判斷的。其實(shí),空間給我們的不僅僅是個(gè)長(zhǎng)短的認(rèn)知,更重要的是讓我們能夠正確地認(rèn)知自己的位置。存在決定意

  • 20241226:年輕干部要善于在“夾縫”中成長(zhǎng)

    2023-12-11

    年輕干部要善于在“夾縫”中成長(zhǎng)從空間視角來(lái)看,每個(gè)人的成長(zhǎng)都處在“夾縫”中。因?yàn)椋械目臻g都不是你一個(gè)人的。就像所有的植物生長(zhǎng)一樣,在“夾縫”中誰(shuí)能從地下獲得更多養(yǎng)料,從天上獲得更多陽(yáng)光,誰(shuí)就可以根深葉茂。?

  • 20241226:年輕干部不能錯(cuò)過(guò)的幾個(gè)機(jī)遇

    2023-12-11

    年輕干部不能錯(cuò)過(guò)的幾個(gè)機(jī)遇機(jī)遇對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都很重要。重要到一旦與機(jī)遇擦肩而過(guò)都能悔青了腸子。? 都說(shuō)機(jī)遇可遇不可求,其實(shí),這是一種很悲觀的說(shuō)法。如果不可求,那還有什么可后悔的?后悔,恰恰說(shuō)明機(jī)遇既是可遇的也是可

  • 紀(jì)委書(shū)記與新任職干部集體廉政談話提綱

    2023-12-11

    各位同志:今天把新任職的85后年輕干部請(qǐng)過(guò)來(lái)開(kāi)展集體廉政談話,這是市委推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的一項(xiàng)制度性安排,也是市紀(jì)委監(jiān)委履行全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督專責(zé)的一項(xiàng)重要舉措。習(xí)近平總書(shū)記在黨的二十大報(bào)告中號(hào)召?gòu)V大青年“要堅(jiān)定

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