推薦度：
1．掌握工作主動；注重上下聯動；加強左右互動；加強左右互動；運用考核驅動；善用典型促動。2.“講”“樹”并重，提煉工匠精神內涵；“搭”“建”并舉，為培育崗位“匠人”提供舞臺；“承”“創”并用，提升干部能力水平；“獎”“懲”結合，推動崗位“匠
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